炫我青春 一諾千金
2012-04-25 11:30:41
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2012年4月12日下午2：00，研究院在國(guó)微大廈六樓大會議室舉行了經(jīng)理級績效承諾書簽約儀式，簽約儀式由人力資源部楊經(jīng)理主持，出席簽約儀式的有國(guó)微電子總裁葉總、人力資源分管副總裁蔣總、研究院鄧總、冀總、王總、唐總及各部門經(jīng)理、副經(jīng)理，績效管理將(jiāng)公司的戰略、資源、業務和行動有機地結合起(qǐ)來，構成(chéng)了一個完整的管理體系，此時我們共同見證了這(zhè)莊嚴承諾一刻。
在簽約儀式上首先由研究院分管績效管理的冀總講述績效承諾書形成(chéng)的過(guò)程和結果，研究院經(jīng)理級KPI體系以簡練、重點突出、主線清晰爲原則，兼顧了公司規模的成(chéng)長(cháng)擴張，人均效率的提高和成(chéng)本的控制。接著(zhe)研究院鄧總對(duì)績效承諾書成(chéng)果表示了肯定，對(duì)大家的重視和付出進(jìn)行了表揚，指出指标間的相互制約，有利于研發(fā)最終成(chéng)果在市場上良好(hǎo)運行。最後(hòu)公司總裁葉總代表公司經(jīng)營班子感謝經(jīng)理們的勇于承擔、勇于承諾，同時也對(duì)大家提出了高标準、高要求，倡導大家以績效目标爲導向(xiàng)，恪守承諾，克服困難，爲公司整體經(jīng)營目标的實現貢獻力量。
